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兰州成人口才培训机构

说话就紧张怎么办.少提意见,多提建议。在职场中,有这么两种人,一种是看什么都不惯,总喜欢提意见,而另一种人虽然也不满意现状,但是他的做法更为可取,他提改善建议。两者有何区别?意见是把问题抛给领导,而建议是提出自己某方面的改善方法或思路,在被人接受上会更好一些。

课 程 说 明  

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魅力声音》课程介绍


前言:

许多次你想要表现自己的时候,都总是开不了口。

你不止一次的因为边鼻音、平翘舌闹过笑话。

于是,你越来越怀疑自己。滚雪球一般的更加缄默。

别担心,我们会帮你的。帮你克服所有发音问题,说出字正腔圆的话。

 

简介:

在日常生活中,我们越来越习惯于用普通话进行交流。但总免不了有些时候,舌头打闪,闹出笑话。又或者长期用嗓导致喉咙干涩,说话费力。

思训家将帮助你解决这些问题。正确发音,合理用嗓。讲话也能毫无费力,聆听也能成为享受。


课程内容(主要分三大模块):

第一部分 普通话正音

听音辨别错误发音,经过绕口令等练习来改善学员平翘舌音,边鼻音,前后鼻音以及方言音的问题。再结合声调练习,让发音更饱满。

第二部分 气息、发声、共鸣训练

经过气息训练,解决说话公里不足,气短,声音不够洪亮,嗓子累等现象。再继续进行共鸣训练,美化声音,找到属于自己的好的音色。

第三部分 表达,当众讲话

对声音进行弹性训练来进行情景再现,塑造声音的多种性。结合实际的发言稿来对讲话的重音进行训练,学习声音的表现力。

兰州卡耐基学校   

北京卡耐基成功素质培训学校经教委批准于1999年12月24日成立,是兰州当众讲话与人际关系培训的专业机构。是中国第一家心理素质培训机构。 北京总校黄久凌校长是国家外交部特聘当众讲话与人际沟通的训练专家。北京卡耐基学校兰州分校于2007年5月入驻兰州,引进国外先进的教育理念和教学方法,谨遵卡耐基办学宗旨和校训,其统一的模式,独特的风格,深受数千学员的高度赞赏。特别是六大精品课程的开设,填补了国内传统教育和培训市场的空白,满足了现代人提高个人综合素质的需求,奠定了其“成功素质培训机构”的坚实地位。经过办学实践,卡耐基兰州分校形成了社会培训与企事业内训相结合,青少年培训与成人培训相衔接,培训课程与教材音像产品相配套的成熟有效的办学模式,在社会上赢得了良好的口碑和极高的声誉。
1,重视学员需求,重视培训目标的达成;

2,流程化和模块化课程设计,建立学员学、练、用的学习闭环;

3,使得看上去非常难的技巧变得简单、实用、易记、易学;

4,练习中规范化的点评工具;

5,经过讲师的点评,每位学员练习之后都非常清楚自己的强项和需要改进的方面;

培训技巧   

1、效应法则

如何运用经典且高端的效应法则,解释人生中的现象,并指导我们的工作和生活。有根据有论调的启迪智慧,阐述观点。

2、人文风情

结合民俗故事使教育启发更接地气,深入人心,提高人文素养,创新精神。

3、名人故事

认识并理解到榜样的崇高精神和品格所在,激发自律动机及勇气。提高察觉他人优点并进行激励、助人成功的能力,成为团队正能量。

4、成语故事

一语中的、归纳总结,提高讲话的内涵和说服力

5、物件素材

结合现场随机物件,讲述故事、提炼内涵道理,增强现场表达的冲击力产生信手拈来的感觉,达到说服、讲解的目的。

6、新闻评论类

观点与事实结合,建立睿智观察、理性分析、精准点评的能力。

7、电影、电视剧作品

容易打开沟通的话题。经过对影视作品人物剧情分析锻炼说人、论事,引发共鸣和获取赞同的能力。

8、图片、音乐素材

营造良好谈话氛围,使自己和听众快速进入话题情境,引发深度思考,使人感同身受。提高自身审美、涵养。


企业使命:

为提升学员价值,赋予学员自信而努力。


教学理念:

模拟真实情境,采取体验式训练;

多角度精准讲解,解决实际问题;

一切以学员为本,达到投入、放开、忘我的状态。