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2019年广州少儿编程费用?

关于我们

童程童美凝聚美国上市公司17年编程教学经验,专注3-18 岁少儿编程教育及服务,形成了以乐高创意启蒙课程、人工智能编程、智能机器人编程、信息学奥赛编程等课程体系为核心,集国内外大型科技赛事、少儿资格认证考试、科技主题的国内外游学、冬夏令营、创客实验室搭建等为一体的少儿教育平台。

编程教育我们总能领先一步!

2002年,我们开始为中国大学生提供职业编程教育

2015年,我们开始为中国青少儿提供趣味编程教育





美国上市公司出品

童程童美由成立16年、累计培养了50万IT互联网软件人才、首家在美国上市的IT教育集团达内倾力打造。

专家设计课程

童程童美系列课程均由达内创始人、CEO、资深软件设计师韩少云带领达内教学总监设计开发完成。

线下线上一体教学

国内首家线下线上一体的编程教育平台,线下校区遍布40多个城市,已有100余家线上学习平台覆盖全国。

趣味职业兼顾融合

趣味的编程教育我们将致力于发现那些有天赋的编程天才,并为他们进一步提供打开职业编程教育。


课程特色

   1.趣味情景化主题教学

   每节课视频展示一个故事,引出任务、激发兴趣、领悟道理

   2.课程设计对应敏感期

   课程设计与成长敏感期相匹配,从而达到事半功倍的教育效果

   3.零距离对话人工智能

   与人工智能机器人零距离对话,培养科学素养,激发学习兴趣

   4.精彩的科学教育课堂

   丰富的科学实验课,探索奇妙的百科知识,培养科学素养

   5.标准规范的授课流程

   每节课都采用标准的授课流程、5c教学方法

   6.一站式教育解决方案

   从3到18岁课程,体系完整,接轨未来新科技,培养未来人才


孙善明

智能机器人编程教研总监

具有10年企业级应用开发经验,6年教学管理经验。曾任Medilink-Global公司(伦敦上市)技术总监兼架构师;知金教育咨询公司高级技术经理;弘成科技(纳斯达克上市)高级软件工程师。专注于软件应用开发、人工智能、STEAM创客教育等相关研究。

严选专业负责好老师 助力孩子学习少儿编程

童程童美实行“严选拔、强实力、常培训”的教师管理标准,拥有400多名金牌讲师,每月“专业+心理学+

教育学”等交叉知识学科培训,坚持高品质素质教育。老师100%持证上岗,拥有编程讲师证书、

启蒙创新讲师(FIT)、WRO竞赛裁判员证书。

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为什么要选择童程童美





美国上市公司出品

童程童美由成立16年、累计培养了50万IT互联网软件人才、首家在美国上市的IT教育集团达内倾力打造。

专家设计课程

童程童美系列课程均由达内创始人、CEO、资深软件设计师韩少云带领达内教学总监设计开发完成。

线下线上一体教学

国内首家线下线上一体的编程教育平台,线下校区遍布40多个城市,已有100余家线上学习平台覆盖全国。

趣味职业兼顾融合

趣味的编程教育我们将致力于发现那些有天赋的编程天才,并为他们进一步提供打开职业编程教育。


童程童美总经理潘公博出席第四届i-EDU教育产业投资峰会

如今,编程已经成为世界性的语言,越来越多的家长将自己的孩子送去学习编程。2018年,可谓是少儿编程最热闹的一年。这样的热闹,体现在哪些方面呢?童程童美总经理潘公博在演讲中做了全面分析。

01▶融资火

去年我们看到的很多教育领域的融资,少儿编程的金额不是最大的,但是数量可能是比较多的,尤其是线上的机构。

02▶广告火

在2017年看少儿编程广告,只有为数不多的几家,现在再搜索少儿编程,广告数量明显增多,甚至诸如童程童美的有些公司已经请了形象代言人,教育圈里请形象代言人的机构还是不多的。

03▶市场火

少儿编程市场规模非常大,预估有40亿人民币规模,学编程的人达到1500万的规模。号称未来五年内市场规模会达到300亿,赶上成人IT培训规模。

04▶政策火

我们看到最近两年,关于少儿编程和素质教育的暖风频吹,政策的支持力度还是非常好的。中国少儿编程素质教育的群众基础也越来越坚实。

05▶家长火

因为有政策的推动,还有良好的广告宣传,家长对少儿编程教育的认知进一步的提升,认可度也越来越好,促生了少儿编程业务进一步发展。

06▶业务火

以童程童美为例,同过去的两年相比,2018年是飞速发展的过程。到今天为止,童程童美有180家线下校区。2018年年底有4000名员工,现在达到5000名,到年底的员工总数会占到达内教育集团总体的员工数的一半。

最后,线上火。大家接触的Top20的少儿编程机构,大部分都是线上。线下的编程机构知名的不超过五家,线上的赛道在少儿编程里是相对火的。